Dossier privacywetgeving

De Algemene Verordening Gegevensbescherming (AVG) of General Data Protection Regulation (GDPR) treedt op 25 mei in werking. Deze privacywetgeving heeft ook impact op uw e-HRM-administratie. Met verschillende artikelen over de AVG wil Mercash u hierbij ondersteunen.

Is Mailen Loonstroken AVG-proof?
Personeelsdossier: Overzicht En Inzicht In Persoonsgegevens

Personeelsdossier: overzicht en inzicht in persoonsgegevens

Overzicht en inzicht in persoonsgegevens Met de AVG of GDPR moet het vastleggen van persoonsgegevens…

Lees verder
Negen Vragen Over AVG Aan Mercash

Negen vragen over AVG aan Mercash

Negen vragen over AVG aan Mercash Hoe kan ik de HR- en salarisadministratie laten voldoen…

Lees verder
Bewaartermijnen Van Persoonsgegevens

Bewaartermijnen van persoonsgegevens

De bewaartermijnen van persoonsgegevens veranderen niet door Algemene Verordening Gevensbescherming (AVG). Dus blijft gelden dat…

Lees verder
Drie Vragen Over Het Personeelsdossier

Drie vragen over het personeelsdossier

De hoofdregel is dat in het personeelsdossier alleen die gegevens mogen worden opgenomen die noodzakelijk…

Lees verder
HR En Informatieplicht Privacywetgeving

HR en informatieplicht privacywetgeving

Werkgevers beschikken over een grote hoeveelheid persoonsgegevens van hun werknemers. Denk aan gegevens in personeelsdossiers,…

Lees verder
Wat Mag Je Noteren Van Een Zieke Werknemer?

Wat mag je noteren van een zieke werknemer?

Onzorgvuldig omgaan met informatie over de gezondheid van werknemers kan grote gevolgen hebben voor hun…

Lees verder
Innovatiekansen Door Privacywetgeving

Innovatiekansen door privacywetgeving

De nieuwe privacywetgeving biedt organisaties ruimte voor technische vernieuwingen en innovaties. Onder het mom: als…

Lees verder
Verwerking Van Persoonsgegevens
Googlen Sollicitant, Mag Dat Nog?
De Ondernemingsraad En Privacywetgeving

De ondernemingsraad en privacywetgeving

De ondernemingsraad vervult een belangrijke rol bij de privacybescherming. Medezeggenschap heeft immers tot doel dat…

Lees verder
Een Functionaris Voor Gegevensbescherming Wordt Verplicht

Een functionaris voor gegevensbescherming wordt verplicht

Op 25 mei 2018 treedt de Algemene verordening gegevensbescherming (AVG) in werking. Deze vervangt de…

Lees verder
De HR-professional En Privacywetgeving
Vier Vragen Aan Theo Van Zanen

Vier vragen aan Theo van Zanen

Op 25 mei 2018 treedt de Algemene verordening gegevensbescherming (AVG) in werking. De nieuwe privacywetgeving…

Lees verder
De Functionaris Voor Gegevensbescherming

De functionaris voor gegevensbescherming

Met de invoering van de Algemene Verordening Gegevensbescherming (AVG) kunt u verplicht zijn een functionaris…

Lees verder

Wilt u op de hoogte blijven?

Mercash publiceert de komende periode met regelmaat over de AVG en de impact op de Human Resources en het arbeidsrecht. Schrijf u in, en u ontvangt een melding wanneer er een nieuw bericht wordt geplaatst.